在后疫情時代下，數(shù)字化建設顯得尤為重要，加強企業(yè)人力資源信息化建設對于企業(yè)經(jīng)營十分重要，同鑫科技&安徽青松食品人力資源系統(tǒng)項目啟動會在近日成功舉行。

安徽青松食品有限公司

安徽青松食品有限公司始創(chuàng)于1999年，2012年成立集團公司，公司人員規(guī)模2200人左右，是一家專業(yè)從事主食研發(fā)、生產(chǎn)、配送、銷售為一體的綜合型主食加工配送服務企業(yè)。集團現(xiàn)已建成城市早餐工程網(wǎng)點1600多個、大型連鎖超市主食專柜300多個、主食連鎖專賣店80多家及便利店系統(tǒng)供應500多家，形成日供應50萬份的主食產(chǎn)品規(guī)模，是全國主食加工業(yè)示范企業(yè)。

青松集團人力資源數(shù)字化項目成功啟動

安徽青松集團近年處于高速發(fā)展階段，原有的舊系統(tǒng)存在一定的滯后性，無法滿足集團現(xiàn)在的人力資源管理需求，特別是考勤和薪資問題沒有得到很好的解決辦法，所以需要進行新一代的eHR系統(tǒng)選型。

同鑫科技21年一直深耕制造加工行業(yè)，對于考勤和薪資有著完善的解決方案，所以經(jīng)過多輪對比篩選，青松集團最終選擇與同鑫科技攜手同行，合力打造安徽青松食品新時代的人力資源信息化管理系統(tǒng)，開啟食品行業(yè)人力資源數(shù)字化的新序幕！

而且青松集團高層對此次eHR系統(tǒng)項目十分重視，董事長林松先生、副總經(jīng)理陳明山先生、信息部閆總都積極參與推動此次項目的選型和上線啟動，雙方的積極配合將進一步促進項目的成功。

這次人力資源管理信息化的項目落地執(zhí)行中，同鑫eHR系統(tǒng)將圍繞組織發(fā)展、基礎人事、智慧考勤、薪酬福利、宿舍管理、食堂管理、企業(yè)微信集成等方面幫助青松集團構建一體化的人力資源管理信息化平臺。在同鑫科技人力資源系統(tǒng)協(xié)助下，未來安徽青松集團將能徹底解決考勤、薪酬的管理難題，同時實現(xiàn)工作流程化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的自動辦公，提升日常工作效率，提升企業(yè)人力資源管理的效能和公司整體的運營效率。

同鑫科技21年專注于企業(yè)信息化建設，期間服務了6000+合作客戶，今后我們將持續(xù)秉承優(yōu)良作風，不忘初心，礪砥前行，幫助更多集團企業(yè)實現(xiàn)人力資源信息化建設，推動廣大企業(yè)取得進一步的發(fā)展！